Personalmanager
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Personalmanager (m/w/d)

Bei uns kannst Du Potentiale entdecken und Menschen verbinden

Dein neuer Arbeitgeber

Bräse & Hagedorn steht als Tochterunternehmen der JOB AG für langjährige Branchen- und Projekterfahrung, für Kompetenz, Verlässlichkeit und Passgenauigkeit in der Personaldienstleistung mit dem Fokus auf gewerblichen Fachkräften in Berlin und Leipzig.

Unser Team steht für Offenheit und Agilität mit dem Ziel, unsere Kunden mit den richtigen Mitarbeitern zusammenzubringen. Werde Teil unseres Teams in Berlin als Spezialist Recruiting (m/w/d).

Was Du von uns erwarten kannst: als Personalmanager

  • Eine abwechslungsreiche und unbefristete Festanstellung in einem dynamisch wachsenden Dienstleistungsunternehmen als Personalmanager
  • Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Freiraum für Deine Ideen
  • Die Chance, jeden Tag neue Menschen kennenzulernen und Potentiale zu entdecken
  • Eine Erfolgsbeteiligung, bei der Deine Ergebnisse honoriert werden
  • 30 Tage Urlaub, ein moderner Arbeitsplatz, Laptop und iPhone sowie Heiß- und Kaltgetränke
  • Eine Vielzahl von Benefits wie Zusatzurlaub bei definierten Ereignissen, Jubiläen etc., Sonderzahlungen, Vergünstigungen in unserem Benefit-Einkaufsportal im Bereich Sport, Reisen und Mode sowie Zuschüsse zur Vermögensbildung und betrieblichen Gesundheitsvorsorge

Wie Dein Arbeitsalltag bei uns aussieht als Personalmanager

  • Du ergreifst die Initiative in der Bewerber- und Kundenansprache, nutzt moderne Kanäle und baust Dein Netzwerk kreativ aus.
  • Du führst Vorstellungsgespräche, triffst Kandidatenauswahlen, stellst Mitarbeiter ein und bist Ansprechpartner für Entlohnungs- und Vertragsfragen.
  • Du gewinnst aktiv neue Kunden, berätst Entscheider zur Personaldienstleistung und erschließt mit kreativen Ideen neue Marktpotenziale.
  • Du arbeitest eng mit Deinen Kollegen zusammen, analysierst Bedarfe und vermarktest Kandidatenprofile zielgerichtet.
  • Du übernimmst Verantwortung für Vertrags- und Preisgestaltung sowohl im Recruiting als auch im Vertrieb.

Was Dich auszeichnet als Personalmanager

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium und bringst idealerweise erste Erfahrungen im Personalbereich mit.
  • Du verstehst die Bedürfnisse Deiner Zielgruppen und setzt kreative sowie effektive Maßnahmen zur Personalgewinnung erfolgreich um.
  • Du zeichnest Dich durch eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus und begegnest Menschen stets positiv und wertschätzend.
  • Deine Vertriebsaffinität zeigt sich in Deinem Talent, Kundenbeziehungen aufzubauen, Bedürfnisse zu erkennen und passende Lösungen anzubieten.
  • Als Personalmanager begeisterst Du mit Deiner Freude am Umgang mit Menschen, Deiner Überzeugungskraft und hervorragenden Kommunikationsfähigkeit.

Klingt nach Deinem Job? Deinen Lebenslauf mit Zeugnissen und Angabe Deiner Gehaltsvorstellung gleich hochladen und mit Deinem Team gemeinsam Erfolge feiern!


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